Bosch, kadın istihdamıyla sertifikalandırıldı

BURSA (DÜNYA) - Bosch Dizel ve Benzinli Sistemler Bursa fabrikası, KAGİDER’in Dünya Bankası desteği ile hayata geçirdiği proje çerçevesinde "Fırsat Eşitliği Modeli Sertifikası"nı almaya hak kazandı. Bursa’da sertifikayı almaya hak kazanan ilk işletme olmasının yanı sıra, Türk metal sektöründe de "Fırsat Eşitliği Modeli Sertifikası" sahibi ilk şirket oldu. "Fırsat Eşitliği Modeli Sertifikası", kadın istihdamının artırılması ve fırsat eşitliği uygulamalarının yaygınlaştırılması hedefiyle veriliyor.

Bosch Dizel ve Benzinli Sistemler Bursa Fabrikası Ticari Genel Müdürü Gökhan Karagöl sertifika töreninde yaptığı konuşmada "Bosch global olarak işyerinde çeşitliliği; cinsiyet, kuşak, çok ulusluluk ve çalışma modelleri gibi boyutlarda ele alıyor ve fırsat eşitliği anlayışını benimsiyoruz. Bu anlamda, kadınların iş yaşamında var olmaları ve üst düzey pozisyonlara ulaşmaları için birçok uygulama gerçekleştiriyoruz. Kadın çalışanlarımıza yönelik eğitim, seminer, mentorluk çalışmalarımızın yanı sıra, iş hayatında hamilelik gibi özel dönemlerini daha rahat geçirebilmeleri için hassasiyet gösteriyoruz. Tüm bunların yanı sıra, Bosch olarak bir diğer önemli amacımız teknik alanlarda çalışan kadın sayısını artırmak" dedi. Bosch Dizel ve Benzinli Sistemler Bursa Fabrikası Teknik Genel Müdürü Marc Weller ise, cinsiyet ayırımını ortadan kaldırmak için sorumluluğun yönetimden çalışana kadar, kadın ve erkek, herkese düştüğünü söyleyerek liderlerin bu anlayışı kurum kültüründe yaşatmada rol model olmaları gerekliliğinin altını çizdi.