İlk terlik fabrikası kapandı

YAYINLAMA
GÜNCELLEME

 

DİYARBAKIR'DAN / Mahir Solmaz

[email protected]

7 Ekim 2007 Salı günü yayınlanan gazetemizde "Doğu ve Güneydoğu dürüst yatırımcı bekliyor" başlıklı bir yazıyı kaleme almıştım. Bu yazımda çeşitli örneklerle, özellikle tekstil sektörünün sektörel teşvik kapsamına alınmasından sonra bölge bir sinerji yaşanacağını ama ne olursa olsun, bu teşvikin ve bu teşvikten faydalanmak isteyenlerin Diyarbakır'ı kendi menfaatleri için kullanmaması gerektiğini, Diyarbakır'ın buna hiç tahammülü olmadığını yazmıştık.

Şimdi bir örnekle neden bu uyarıyı yaptığımı anlatmak istiyorum. 17 Nisan 2008 tarihinde büyük bir coşku ile Gönül Köprüsü Derneği aracılığı ile bölgeye getirilmiş bir yatırımcının ayakkabı ve terlik fabrikası kurduğunun bilgisini alarak açılışına gittim. Diyarbakır Valisi Hüseyin Avni Mutlu, ticaret ve sanayi odası başkanı Mehmet Kaya, işadamları ile büyük bir kalabalık açılıştaki yerini almıştı. Hepimizin yüzünde tebessüm...

Çünkü yatırım gerçekten bölgemiz için çok önemli. Kaldı ki açılan bu fabrika da yaklaşık 50 insanımız istihdam edilecek. Di-Ter Ayakkabı Terlik Sanayi Ticaret Limited Şirketi sahibinin konuşmasının ardından kurdale kesimi, tesisin gezdirilmesi. Çok şık da bir haber yazmıştım o dönem ayakkabı ve terlik fabrikası için...

Geçtiğimiz günlerde neler olup bitiyor diye fabrikaya bir uğrayayım dedim. Ancak 4 milyon YTL'ye mal olduğu söylenen tesiste bekçi bile yoktu. Bütün kapılar kapalıydı. Çevre de biraz araştırma yaptım. Bir iki kapı aşındırdım. Fabrika ağustos ayı sonunda üretimini durdurmuş. Bütün makineler toparlanıp İstanbul'a götürülmüş. Çalışanların işlerine son verilmiş. Bütün bunlar ise 4 ay içersinde olup bitmiş. Kimseye haksızlık etmemek adına çeşitli pencerelerden durum değerlendirilmesi yapıyorum . Yapıyorum ama yine işin içinden çıkamıyorum. Bunun üstüne birde duyduklarımız gelince iş iyice çığırından çıkıyor . Sayın yatırımcılarımıza ya biz derdimizi anlatamıyoruz ya da onlar bizim bu kadar önemsediğimiz bir konunun ciddiyetinde değiller. Her şeyden önce, Di-Ter'de çalışan yaklaşık 50 kişiye ne oldu. Bütün sıkıntımızda bu zaten. Bütün yatırımcılar, lütfen kendinizi düşündüğünüz kadar bizi de düşünün. İçinde bulunduğumuz zor şartları... Yatırımcıların sıkıntılarını yöneticilerle paylaşarak, seslerini duyurarak çözmeye çalışması önemli. Ancak bu şekilde birbirimizi anlayabiliriz. Sayın yöneticilerimizin de artık yatırımcılara daha duyarlı davranmasını diliyorum...